研修・教育

教育・研修体制

当院は、各部署のOJTを中心に、丹沢病院教育委員会で全職種のスタッフの教育研修を、加えて、看護部教育研修委員会では看護部スタッフの教育研修を担当しています

また、院外研修にも積極的に参加していただき、スタッフに新たな知識・技術を習得していただいています。

新採用者研修

毎年、新採用者向けに数日間の研修を行っています。

内容病院概要・精神科医療・医療安全・感染対策・個人情報・体験実習、
精神科看護の基本(看護職員向け)  ほか

全職員向け院内研修

年に数回、院内研修を開催しています。
講義形式、グループ形式、体験実習、寸劇仕立て・・・、と役立つだけでなく、楽しみながら知識技術を習得できます。

2016年度 病院教育研修

研修月
テーマ
内容
6月
新採用者研修
新入職者のための、精神科病院職員・医療人としての総合教育
6月一時救命処置
心肺蘇生の方法AED・カウンターショックの使い方
7月
POIS環境衛生管理の取り組み
環境衛生管理の基礎知識
8・9月
シネマ研修「Real」密着取材による本格医療ドキュメンタリーシネマ
9月
医療安全SBAR
わかり易く相手に伝えるスキル~SBAR~について
10月
関連事業部の説明会
居宅介護支援事業所・相談支援事業所開所について
10月
医療関連感染対策手指衛生とその予防
11月
転倒骨折回避
医療安全研修 転倒骨折を回避する為にできる事
12月
シクレスト舌下錠シクレスト舌下錠について使用方法など
2月
院内部署発表会
院内各部署の新しい取り組みや研修の発表

院外研修

積極的に院外研修に参加していただき、各職種に必要な知識の習得、研鑽をしていただいています。
院外で学んだ知識を、院内で共有するため、レポートを作成していただいたり、院内講師をしていただくこともあります。
また、職員の見識をさらに広げる取り組みとして、全職員が、一般企業向けの様々なテーマの研修を選択受講できる制度を取り入れています。

部署発表会

年に1回、各部署の新しい取組みや研修について、発表を行っています。

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丹沢病院